9月29日下午，达川区人社局党组书记、局长杨勇主持召开“决战四季度、大干一百天”工作动员会，传达学习了市、区工作动员会议精神，安排部署人社领域各项工作。
会议要求：一是明确任务，做到心中有活。对标总体目标，力争全市人社系统综合排名保三争二；紧盯重点目标，确保城镇居民人均可支配收入、城镇调查失业率等重点指标圆满完成；对接政务目标，确保新增就业、全民参保等民生领域指标超额完成；跟进常规目标，全面梳理各项目标任务，及时补短板，随时跟踪完成进度。二是务实举措，做到手上有活。各单位（股室）对工作任务逐条建立台账，明确责任人和完成时限，务必做到每名职工都有工作任务，不做“闲耍人”；持续抓好公益性岗位管理、社保基金追冒、信息化建设、技能人才培养等常态化及阶段性工作，全力以赴做好区委、区政府安排的其他工作，为党的二十大胜利召开营造安全稳定的社会环境。三是严明奖惩，做到肩头有责。深入贯彻落实慢必查与容错免责机制，助推目标工作进度，提升为民服务质效；认真学习领会《达州市领导干部不宜担任现职的“下课”20条》，将工作承担量、工作成效与绩效考核及评先晋级挂钩。
会议还强调了社会稳定、安全生产、疫情防控、廉洁过节等其他工作，各直属单位负责人和机关全体干部职工参加了会议。(向晶)
