仪式上,学校教科室负责人宣读了师徒结对名单,为担任“师傅”的指导老师颁发了聘书,20位“徒弟”恭敬地给“师傅”敬上了一杯拜师茶,师傅和徒弟一起签订了成长协议书。
学校党委委员、教务主任曾能述给师傅和徒弟提出了四点希望:一是希望各位指导教师履职尽责,切实做好传帮带作用;二是希望被指导的老师虚心学习,主动请教,创造性开展教育教学,形成自己独特的风格;三是希望师徒双方树立教学相长、共同进步的意识,助推个人和学校向前发展;四是希望各年级部门为青年教师搭建舞台,给予展示才能的机会。
章云格在仪式上对学校“青蓝工程”工作提出具体要求:一要以此为契机开展赛课活动,检验指导和被指导的效果;二要坚持跟勤师傅,学习长处,善于反思,结合实践,综合应用;三要坚持学习,丰富自身内涵,敢于改革创新,传统和现代相结合,关注学情,通过教来指导学;四要在课堂教学中找到自己的成就感和幸福感;五要教务处、教科室研究师徒结对考核办法。
青年教师是学校的未来和希望,宣汉二中一直十分重视对于青年教师的培养,“青蓝工程”则是学校加快青年教师专业成长的重要途径,为此,该校制定了《宣汉县第二中学“青蓝工程”实施方案》,认真落实教学传帮带工作,以提高青年教师教学业务水平。
青蓝结对,薪火相传,相信在师傅的细心指导下,一批批青年教师会脱颖而出,挑起学校发展的大梁,托起学校明天的太阳,书写学校辉煌灿烂的未来。(袁永红 袁霞)